"Marvel Future Fight เปิดตัว Sentry จาก Thunderbolts"

Marvel Future Fight กำลังเตรียมพร้อมสำหรับหนึ่งในการอัปเดตที่ยิ่งใหญ่ที่สุดซึ่งสอดคล้องกับภาพยนตร์ Thunderbolts ที่กำลังจะมาถึงและฉลองครบรอบ 10 ปีที่ยิ่งใหญ่ ฤดูกาลใหม่นี้นำเนื้อหามากมายรวมถึงตัวละครสดชุดพิเศษและกิจกรรมในเกมที่น่าตื่นเต้นที่แฟน ๆ ไม่อยากพลาด

จุดเด่นที่สำคัญของการอัปเดตนี้คือการเพิ่ม ตัวแทนของสหรัฐอเมริกา (John Walker) ในบัญชีรายชื่อทำให้ผู้เล่นมีฮีโร่ใหม่ที่ทรงพลังให้กับมาสเตอร์ นอกจากนี้เขายังมีตัวละครที่แฟน ๆ ที่ชื่นชอบ Yelena Belova และ Red Guardian ได้รับหนังภาพยนตร์เรื่องใหม่ที่ได้รับแรงบันดาลใจจากการปรากฏตัวของพวกเขาในภาพยนตร์ Thunderbolts ยิ่งไปกว่านั้น Red Guardian สามารถอัพเกรดเป็น Tier 4 ได้ในขณะที่ Agent US ถึงระดับ 3 - ความสามารถที่เพิ่มขึ้นและตัวเลือกการปรับแต่งที่ลึกซึ้งยิ่งขึ้น

แต่นั่นไม่ใช่ทั้งหมด สิ่งที่ซ่อนอยู่ในสายตาธรรมดาคือสิ่งที่ดูเหมือนจะเป็นการเปิดเผยอย่างเต็มรูปแบบของ Sentry ตัวละครลึกลับที่เข้าร่วม MCU ปรากฎในชุดสูทสีเหลืองและสีดำที่มีชีวิตชีวาการออกแบบของเขาสะท้อนถึงต้นกำเนิดของหนังสือการ์ตูนของเขาในขณะที่บอกใบ้ถึงพลังอันยิ่งใหญ่ของเขา-คิดถึงความแข็งแกร่งระดับซูเปอร์แมนและการจัดการพลังงาน นี่อาจเป็นรูปลักษณ์อย่างเป็นทางการของเขาในภาพยนตร์ Thunderbolts หรือไม่? เวลาจะบอก แต่มันก็เหลือบที่ดีที่สุดของเรา

ยามยืน

นอกเหนือจากเนื้อหาที่มีธีมสายฟ้ามาร์เวลอนาคตการต่อสู้ยังเปิดตัวกิจกรรมพิเศษเพื่อรำลึกถึง วันครบรอบ 10 ปี ผู้เล่นสามารถได้รับรางวัลที่เหลือเชื่อเช่น 10,000 Crystals , ตัวเลือก: ตัวละคร Tier-4 , ตั๋วเครื่องแบบ และ ทองคำ 10 ล้านทอง ผ่านภารกิจที่ จำกัด และแคมเปญเข้าสู่ระบบในขณะนี้

คุณสมบัติการเล่นเกมเพิ่มเติม ได้แก่ :

• กิจกรรมภารกิจ Timeline Quest ใหม่เอี่ยมที่มีเนื้อเรื่องดั้งเดิม
• การเปิดตัวของ โหมด Team Battle Arena Pvp นำเสนอความท้าทายในการแข่งขันและรางวัลพิเศษ

การอัปเดตนี้นับเป็นเหตุการณ์สำคัญที่สำคัญสำหรับเกมผสมผสานความตื่นเต้นในโรงภาพยนตร์กับกลไก RPG ลึกและการมีส่วนร่วมของผู้เล่น

หากคุณวางแผนที่จะดำดิ่งสู่คุณสมบัติใหม่เหล่านี้ตรวจสอบให้แน่ใจว่าทีมของคุณได้รับการปรับให้เหมาะสม ตรวจสอบ รายการ Marvel Future Fight Tier ล่าสุดของเราเพื่อให้แน่ใจว่าคุณนำฮีโร่และคนร้ายที่แข็งแกร่งที่สุดเข้าสู่การต่อสู้ - และหลีกเลี่ยงการส่งผู้ที่มีประสิทธิภาพต่ำไปยังเขตลบ