Baldur's Gate 3 Publisher roept op tot BioWare -revisie

Recente ontslagen bij Bioware, de ontwikkelaars van Dragon Age: The Veilguard , hebben een wijdverbreid gesprek aangevoerd over de huidige staat van de gaming -industrie. De publicatie -directeur van Larian Studios, Michael Daus, is opnieuw naar sociale media gegaan om deze ontslagen aan te pakken, en benadrukt het belang van het waarderen van werknemers en het verantwoordelijk houden van leiderschap.

Daus beweert dat grootschalige ontslagen tussen of na projecten vermijdbaar zijn. Hij benadrukt de cruciale rol van het behouden van institutionele kennis binnen ontwikkelingsteams voor toekomstige projecten. Hoewel het erkennen dat "het drijven van het vet" - het verminderen van ontslagen - misschien nodig lijkt te zijn tijdens de financiële problemen, vraagt ​​hij zich aan de agressieve efficiëntiestrategieën van grote bedrijven, wat suggereert dat ze vaak onnodig zijn. Deze benadering, merkt hij op, is bijzonder problematisch in tegenstelling tot het gebrek aan consistent succes in game -releases. Ontslagen, zo beweert hij, zijn gewoon een drastische kostenbesparende maatregel.

Daus benadrukt de gebrekkige strategie die wordt gebruikt door het hogere management, met het argument dat het werknemers op een lager niveau onevenredig beïnvloedt. Hij gebruikt de analogie van een piratenschip, waarbij de kapitein de eerste zou zijn die overboord wordt gegooid in tijden van crisis, wat suggereert dat de gaming -industrie een vergelijkbare benadering van verantwoording moet volgen.